El SITT de Tussam señala su «no» a la convocatoria de huelga promovida por ASC y CSIF

El SITT de Tussam señala su "no" a la convocatoria de huelga promovida por ASC y CSIF

Europa Press.- La sección del Sindicato Independiente de Trabajadores del Transporte (SITT) en la sociedad Transportes Urbanos de Sevilla (Tussam), perteneciente al Ayuntamiento hispalense, ha mostrado su «no» a la convocatoria de huelga promovida para el viernes por las secciones de la Agrupación Sindical de Conductores (ASC) y CSIF, rememorando que su asamblea de afiliados aprobó el pasado mes de mayo no apostar por nuevas movilizaciones hasta septiembre.

Los servicios mínimos dictados para la convocatoria de huelga por la Consejería de Empleo y Trabajo Autónomo, consultados por Europa Press, determinan que en las horas punta, fijadas de 6,30 a 9 horas; de 13 a 15,30 horas y de 19,30 a 21 horas, tales servicios mínimos abarcaran el 25 por ciento de los programados, siendo determinado «un autobús por línea el resto de las horas».

En ese sentido, ASC y CSIF esgrimen que la convocatoria de huelga deriva del acuerdo «unánime» adoptado en el seno de la reciente asamblea general de trabajadores, en la que habrían participado entre «460 y 480» miembros de la plantilla, conformada por unos 1.500 empleados, mientras CCOO avisa de que en dicha asamblea habrían participado sólo unas «200» personas, tratándose además de una asamblea de carácter exclusivamente «informativo», celebrada precisamente después de que todos los sindicatos de la empresa acordasen esperar al 15 de junio y plantear entonces nuevas movilizaciones si no avanzasen las negociaciones con la dirección.

La citada asamblea de trabajadores, recordémoslo, se celebraba después de que las secciones sindicales suspendiesen las nuevas movilizaciones previstas dada la «convocatoria de la empresa para acelerar la negociación del convenio colectivo», toda vez que los sindicatos vienen lamentando el «incumplimiento de los acuerdos adquiridos» por el Ayuntamiento, socio único de Tussam en febrero de 2020, poco antes de la irrupción de la pandemia y del primer estado de alarma para combatirla, situación que ha marcado el devenir de la empresa.

Foto de archivo

 

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